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1、根據(jù)后臺展示的注冊用戶，以及活躍的用戶1對1進行電話溝通；

（1）咨詢求職意向「錄入人才庫」

（2）引導(dǎo)用戶完善在App中的簡歷信息

（3）介紹平臺拉新獎勵，求職獎勵活動【話述文檔】

2、添加微信聯(lián)系方式【各工作人員需配備企業(yè)工作微信號】；

3、建群，組社群-宣傳活動，推薦崗位，App引流（根據(jù)崗位大類區(qū)分建群，例：操作工，電工，搬運工）；

4、每日匯總簡歷名單給到企業(yè)客服端；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

1、大專及以上學(xué)歷；

2、溝通表達(dá)能力強，富有工作激情，責(zé)任感強，有團隊合作精神。